La Diputación de Segovia presenta su programa de empleo para 2026 con el objetivo de impulsar la contratación en el medio rural

La Diputación de Segovia ha publicado este 30 de marzo en el Boletín Oficial de la Provincia las bases y convocatoria del Programa de Empleo Provincial 2026, una iniciativa dotada con 1.750.000 euros destinada a fomentar la contratación de personas desempleadas en municipios de menos de 20.000 habitantes, así como en entidades locales menores y Comunidades de Villa y Tierra.

El programa tiene como finalidad financiar la contratación de personas inscritas como demandantes de empleo no ocupadas para la realización de obras y servicios de interés general y social, contribuyendo de este modo a la dinamización económica del territorio y al refuerzo de los servicios municipales, especialmente en el medio rural.

La convocatoria contempla dos líneas de ayuda. Por un lado, una subvención directa de 6.300 euros para todos los beneficiarios. Por otro, una ayuda adicional de 3.360 euros destinada a aquellos municipios con más de 250 habitantes que opten por la contratación de una segunda persona desempleada.

Las contrataciones deberán tener una duración mínima de 90 días y máxima de 180, pudiendo formalizarse tanto a jornada completa como parcial —con un mínimo del 50 %—. El periodo subvencionable se extiende desde el 1 de enero hasta el 15 de noviembre de 2026, lo que permitirá a las entidades adaptar los contratos a sus necesidades concretas. En todos los casos, las personas contratadas deberán estar inscritas previamente como demandantes de empleo en el Servicio Público de Empleo de Castilla y León.

El plazo para la aceptación de las ayudas permanecerá abierto hasta el 15 de mayo de 2026, y la tramitación deberá realizarse de forma telemática a través de la Sede Electrónica de la Diputación. Una vez finalizadas las contrataciones, las entidades beneficiarias dispondrán hasta el 4 de diciembre para presentar la documentación justificativa.

Con esta iniciativa, la institución provincial refuerza su apuesta por el empleo en el medio rural, facilitando a los ayuntamientos recursos para atender sus necesidades y favoreciendo, al mismo tiempo, la fijación de población y el mantenimiento de servicios en los municipios.